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独家对话|百度沈抖:拿什么去拼未来三年窗口期

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核心内容总结

百度在AI赛道以DAA(日活跃有效智能体)为核心衡量指标(区别于行业常用的Token调用量),构建了通用、垂类、产业三类智能体矩阵,并依托“芯-云-模-体”全栈闭环能力参与竞争。沈抖预判未来一年半AI行业将迎来智能体驱动模型迭代、规模化落地加速、认知升级、具身智能成本下降、全栈闭环成胜负手五大趋势。百度AI收入已过半,但面临字节等对手竞争,通过内部AI实践(福利、技能沉淀)推动员工使用,沉淀数据反哺产品。

一、为什么百度不用Token,偏要搞DAA?

Token是AI模型处理的“字符数”,相当于“用电量”;而DAA是每天真正在干活的智能体数量(必须能落地解决问题,仅在线不算)。

  • 举个例子:用户买空调关心制冷效果,不是用了多少电;企业用智能体关心能不能降本增效,不是Token用了多少。
  • 和DAU的区别:DAU看用户数(比如一款App有多少人用),但像深圳供电局的运维智能体,只有1个员工用,却能大幅减少故障误判——这种场景下DAU体现不了价值,DAA能。
  • 导向作用:DAA鼓励行业深耕垂直小场景(比如钢板切割优化、养老服务),而不是扎堆做通用大模型。

二、百度的智能体矩阵:三类选手各干各的活

百度把智能体分成三类,覆盖不同场景:

1. 通用智能体:比如百度搭子、GenFlow,处理日常需求(查资料、写文案、规划日程)。

2. 垂类智能体:比如秒哒(办公)、伐谋(算力优化),针对具体行业场景(像机房算力分配、故障排查)。

3. 产业智能体:合作伙伴用百度底座自己做的定制化智能体(比如深圳供电局的故障排查智能体)。

  • 协同模式:通用智能体像“总调度”,需要专业能力时调用垂类智能体的技能,用户只需要一个入口就能搞定复杂任务。

三、全栈闭环:百度的“护城河”是什么?

百度的全栈是芯(昆仑芯)→云(智能云)→模(文心大模型)→体(智能体)四层结构,相当于从“种麦子到做面包”全链条自己把控:

  • 好处1:数据闭环:智能体落地→产生实战数据→反哺模型升级→更强大的智能体落地,形成“飞轮效应”。
  • 好处2:效率高:比如昆仑芯是百度自己研发的,能根据大模型需求优化算力,避免通用芯片的资源浪费。
  • 三年窗口期:芯片研发需要2-3年,现在补全全栈的企业要花三年才能追上,百度已有先发优势。
  • 关键环节:驾驭工程:智能体的“指挥中心”,决定它能不能自主完成任务(现在行业自主完成率只有30-40%,百度要提升这个比例)。

四、沈抖的五个行业预判:未来一年半AI会怎样?

1. 智能体驱动模型迭代:不再比参数大小,而是比任务完成率、提效效果,客户为“实际价值”买单。

2. 智能体规模化落地:2026下半年会有批量案例,90%的工作会有AI参与(人做决策、创意,AI做重复工作)。

3. 认知升级:大家不再把AI当聊天机器人,人机协同成日常,“超级个体”(一个人+多个智能体)时代到来。

4. 具身智能成本下降:机器人价格会降到家庭/中小企业能接受,像现在的云服务一样普及。

5. 全栈闭环成胜负手:只做单一环节(比如只卖算力)的厂商会落后,全栈能力是关键。

五、百度内部怎么“练内功”?推动员工用AI

百度用“软引导”让员工主动用AI:

  • 福利牵引:每月给员工1000元额度,随便试用市面AI产品,降低试用门槛。
  • 技能沉淀:把重复工作封装成“技能”共享(比如沈抖把“检查会议链接权限”做成技能,其他人直接用)。
  • 内部试验场:百度自己先试用AI产品(比如伐谋智能体优化机房算力),验证效果再推向市场。
  • 信任建立:重点提升智能体的“自主完成率”——让员工说一句话,AI就能把事做完,不用反复修正,自然愿意用。

总结

百度的AI战略核心是“用DAA衡量价值,靠全栈闭环加速迭代”。未来一年半,AI行业会从“比技术参数”转向“比落地效果”,全栈能力和智能体规模化是关键。百度虽然面临竞争,但凭借先发优势和内部实践,仍在赛道上保持核心竞争力。