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中昊芯英系高管入主、主业与IPO计划前后冲突,天普股份被立案又遭问询

核心内容总结

天普股份(一家做汽车零部件的上市公司)在被中昊芯英(一家科技公司)控股后,最近换了董事会和高管,但新上任的大部分人都不懂汽车零部件业务,而且中昊芯英的董秘、CFO还来天普当高管——这和之前天普披露的“不改变主营业务、中昊芯英独立IPO、不借壳”等承诺冲突,引发上交所追问;同时天普还因信息披露问题被证监会立案调查,前三季度业绩也下滑,可谓“麻烦不断”。

一、新管理层不懂老业务?交易所质疑“能不能管好原有生意”

天普原来的主业是汽车零部件,但这次换届后,除了总经理范建海是老员工,新董事长杨龚轶凡、董事李琛龄康啸、财务总监陈捷闻,都没有汽车零部件相关经验。

上交所为啥关心这个?

  • 首先,管理层不懂业务,可能把原有生意搞砸:比如你让一个从没卖过汽车零件的人管汽车零件公司,投资者肯定担心他连成本控制、客户维护都搞不定;
  • 其次,之前天普承诺过“未来12个月不改变主营业务”,但现在管理层全是科技公司背景的人,这让人怀疑:是不是要把天普的业务转向中昊芯英擅长的科技领域?所以交易所要求解释:这些人能不能胜任?安排他们来是想干啥?和之前说的“不调整业务”有没有矛盾?

二、中昊芯英独立IPO要黄?董秘CFO“两边兼职”引监管拷问

中昊芯英之前说“自己独立IPO,和天普无关,也不借壳”,但现在它的核心高管——董秘康啸、CFO陈捷闻,都来天普当董秘和财务总监了。

这事儿很敏感:

  • IPO有个硬要求叫“人员独立”:比如你要申请上市,你的董秘、CFO必须是全职为你服务的,不能同时在另一家公司当高管(尤其是上市公司)。不然监管会觉得:两家公司是不是“混在一起”?中昊芯英的财务、信息披露会不会和天普交叉?
  • 交易所直接问:中昊芯英的董秘和CFO来天普上班,会不会影响它自己的IPO资格?算不算违反之前“独立IPO”的承诺?

举个通俗例子:你要开一家奶茶店(IPO),结果你的店长(董秘)和会计(CFO)同时还在隔壁咖啡店(天普)上班,那工商局肯定不让你开店——因为怀疑你两家店共享资源,不是独立的。

三、承诺“打脸”?交易所追问“是不是偷偷改了计划”

之前天普和中昊芯英多次承诺:

  • 不改变天普主营业务;
  • 中昊芯英独立IPO,不借壳天普;
  • 维护天普人员独立(高管不交叉任职)。

但现在的操作全和这些承诺对着干:

  • 新管理层几乎都是中昊芯英的人;
  • 中昊芯英的核心高管来天普当职;
  • 之前还偷偷成立过AI子公司(后来改回汽车零件),被监管警示。

所以交易所要求:你们是不是把计划改了?这些安排和之前说的有没有冲突?是不是损害了上市公司(也就是股民)的利益?

四、立案调查+业绩下滑,天普的“麻烦”还没完

除了交易所问询,天普还有两个大问题:

1. 被证监会立案:今年1月,因“股票异常波动公告漏了重要信息”被立案——这是很严重的违规,搞不好要罚款甚至追责;

2. 业绩下滑:2025年前三季度,营收降了5%,利润降了3%——原来的生意本身就不好,现在管理层又“心不在焉”(全是科技背景),股民更担心未来业绩会更差。

五、内幕交易嫌疑:收购期间“知情人”买卖股票引热议

在中昊芯英收购天普股份期间,有4个“内幕信息知情人”买卖了天普股票:

  • 两人是天普原董事、监事的配偶;
  • 两人是中昊芯英间接股东李志奇夫妻。

虽然天普说“这不是内幕交易”,但市场质疑:这些人明明知道收购的消息(属于内幕信息),为啥还敢买卖股票?这反映出天普的内部治理可能有漏洞——内幕信息没管好,容易侵害普通投资者利益。

总结:天普的“多事之秋”根源是“承诺不信守”

从换管理层到被问询,核心问题都是“说一套做一套”:之前的承诺全被现在的操作打破,监管和投资者都不信了。对普通股民来说,这家公司现在“雷点”太多——业绩差、监管查、管理层不靠谱,投资时得格外小心。

(注:以上分析用通俗语言拆解,避免专业术语,非财经背景读者也能轻松理解核心矛盾。)